Testo normativo
Art. 14
L. 604/1966 — Licenziamenti individuali
La presente legge entra in vigore il giorno successivo a quello della sua pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale.
La presente legge, munita del sigillo dello Stato, sarà inserta nella Raccolta ufficiale delle leggi e dei decreti della Repubblica italiana. È fatto obbligo a chiunque spetti di osservarla e di farla osservare come legge dello Stato.
Data a Roma, addì 15 luglio 1966
SARAGAT
MORO - BOSCO - REALE - RESTIVO - ANDREOTTI
Visto, il Guardasigilli: - REALE
- Atto
- Norme sui licenziamenti individuali
- Questa versione vigente dal
- 7 agosto 1966 a oggi
- Stato dell'atto
- vigente
- Ultimo controllo
- 18 ottobre 2026
- Fonte
- Istituto Poligrafico e Zecca dello Stato - Normattiva (dati.normattiva.it), CC BY 4.0
- Testo ufficiale
- apri su Normattiva
Spiegazione — non è il testo di legge
In vigore dal 1966, ma il regime sanzionatorio è cambiato più volte
La legge è del 1966 ed è ancora in vigore, ma sopra ci sono state molte riforme. Qui trovi quando si può licenziare; quanto ti spetta se il licenziamento è illegittimo dipende invece da quando sei stato assunto e da quanto è grande l'azienda.
Cosa dice
L'articolo stabilisce che la legge entra in vigore il giorno successivo a quello della sua pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale.
Cosa significa
La legge è del 1966 ed è tuttora vigente, ma leggerla come se fosse rimasta ferma sarebbe un errore. Su di essa si sono stratificati interventi che ne hanno cambiato pezzi importanti: lo Statuto dei lavoratori del 1970, che ha introdotto la tutela reale e la procedura disciplinare; la legge del 1990, che ne ha esteso l'ambito; la riforma del 2012, che ha rimodulato le conseguenze del licenziamento illegittimo; il contratto a tutele crescenti del 2015, che per chi è stato assunto dopo la sua entrata in vigore ha sostituito buona parte del regime sanzionatorio; e le successive pronunce della Corte costituzionale che vi sono intervenute. La conseguenza pratica è una sola e vale la pena tenerla presente: **i presupposti del licenziamento stanno qui, le conseguenze spesso altrove**, e quali si applichino dipende dalla data di assunzione e dalle dimensioni dell'azienda.
A chi si applica
A tutti.
Quando si applica
Dal giorno successivo alla pubblicazione nella Gazzetta Ufficiale, nel 1966.
Attenzione
Questa scheda non ricostruisce il regime sanzionatorio applicabile a un caso concreto: dipende dalla data di assunzione, dalle dimensioni aziendali e dal vizio accertato, e richiede una valutazione professionale. Su questo sito ogni articolo mostra la data da cui il testo visualizzato è quello vigente, e consente la consultazione per data.
Scheda redazionale. Non è il testo della legge: se sembra dire qualcosa di diverso dal riquadro qui sopra, fa fede il testo della legge — e va segnalato.